שאלות נפוצות על פנסיה

תשובה קצרה:
קרן פנסיה שנבחרה במכרז ממשלתי ומציעה דמי ניהול נמוכים לכל אחד, ללא צורך במשא ומתן.

תשובה מורחבת:
המדינה, באמצעות רשות שוק ההון, עורכת מכרז אחת לכמה שנים ובוחרת מספר קרנות פנסיה שמתחייבות לגבות דמי ניהול נמוכים במיוחד. כל עובד או עצמאי יכול להצטרף לאחת מהן, והתנאים זהים לכולם – ללא צורך בהתמקחות אישית מול חברת הביטוח. מדובר בדרך נוחה ומשתלמת לחסוך לפנסיה, שפתוחה לכלל הציבור.

תשובה קצרה:
מסלול השקעה אוטומטי שמתאים את רמת הסיכון של הכסף שלכם לגיל שלכם.

תשובה מורחבת:
בקרנות הפנסיה יש מסלולי השקעה שונים – חלקם עם סיכון גבוה יותר (מניות) וחלקם סולידיים יותר (אג"ח). מסלול ברירת מחדל לפי גיל עושה את ההתאמה הזו אוטומטית: בגיל צעיר החשיפה למניות גבוהה יותר, ואחרי גיל 50 היא יורדת בהדרגה כדי לשמור על הכסף לקראת הפרישה. המנגנון הזה מגן על מי שלא בחר מסלול בעצמו.

תשובה קצרה:
הטבת מס המאפשרת לאנשים מעל גיל 60 להפקיד כסף בקופת גמל ולמשוך אותו בתנאים מועדפים.

תשובה מורחבת:
סעיף 190 לפקודת מס הכנסה מאפשר לאנשים מעל גיל 60 להפקיד סכומים חופשיים לקופת גמל וליהנות מהטבות מס ייחודיות. ניתן למשוך את הכסף בשתי דרכים: כקצבה חודשית – בפטור מלא ממס, או כסכום חד-פעמי – עם מס מופחת של 15% על הרווח הריאלי בלבד. זוהי אחת ההטבות האטרקטיביות ביותר לחוסכים בגיל הביניים ולפנסיונרים.

תשובה קצרה:
קרן פנסיה שכל הכללים בה זהים לכל החוסכים, לפי מסמך אחיד שנקרא תקנון.

תשובה מורחבת:
בקרן פנסיה תקנונית אין חוזה אישי לכל חוסך – כולם כפופים לאותם כללים, לגבי זכאות לנכות, שאירים ופרישה. היתרון הוא שקיפות ושוויון. החיסרון הוא שהתקנון יכול להשתנות על ידי הקרן או הרגולטור, ולכן הזכויות אינן מובטחות לנצח. רוב קרנות הפנסיה בישראל פועלות כיום על בסיס תקנוני.

תשובה קצרה:
מספר שקובע כמה קצבה חודשית תקבלו מהחיסכון שצברתם.

תשובה מורחבת:
מקדם הקצבה הוא המספר שבו מחלקים את סך החיסכון כדי לקבל את הקצבה החודשית. לדוגמה: חיסכון של מיליון שקלים עם מקדם 200 ייתן קצבה של 5,000 שקלים בחודש. ככל שהמקדם גבוה יותר, הקצבה החודשית נמוכה יותר – כי הקרן מחלקת את הכסף ליותר שנים. המקדם מושפע מתוחלת החיים, הגיל בפרישה ומגדר.

תשובה קצרה:
העברת כספי פנסיה ממוצר אחד לאחר, ללא תשלום מס בזמן ההעברה.

תשובה מורחבת:
רצף קצבה מאפשר להעביר כספים בין מוצרי חיסכון פנסיוני – כמו קרן פנסיה, ביטוח מנהלים או קופת גמל – מבלי שהעברה זו תיחשב כ"משיכה" החייבת במס. כך ניתן לנייד כסף בין מוצרים שונים תוך שמירה על הטבות המס והזכויות שנצברו. מומלץ לבצע פעולה זו בליווי איש מקצוע ולדווח למס הכנסה.

תשובה קצרה:
שני סוגים של עלויות בפנסיה: אחד נלקח מכל הפקדה חדשה, ואחד מסך הכסף שכבר נצבר.

תשובה מורחבת:
דמי ניהול מההפקדות הם אחוז שנגבה מכל סכום חדש שנכנס לקרן. דמי ניהול מהצבירה הם אחוז שנגבה מדי שנה מסך הכסף שנצבר – וזה ה"יקר" מבין השניים, כי הוא נוגס ישירות בחיסכון הקיים. כדאי מאוד להשוות דמי ניהול בין הקרנות השונות, במיוחד דמי הניהול מהצבירה.

תשובה קצרה:
קצבה חודשית שמשולמת לבני המשפחה אם החוסך נפטר.

תשובה מורחבת:
קצבת שאירים היא רכיב ביטוחי הקיים בקרנות הפנסיה. אם החוסך נפטר, בן או בת הזוג וילדיו עד גיל מסוים זכאים לקבל קצבה חודשית. גובה הקצבה נקבע לפי תנאי התקנון ולפי הצבירה שהייתה בחשבון. מטרת הכיסוי היא להבטיח יציבות כלכלית למשפחה גם לאחר פטירת המפרנס.

תשובה קצרה:
הפקדות שעצמאי מבצע בעצמו לחיסכון פנסיוני, עם הטבות מס משמעותיות.

תשובה מורחבת:
בניגוד לשכירים שהמעסיק מפקיד עבורם, עצמאים צריכים לדאוג לפנסיה בעצמם. המדינה מחייבת הפקדת אחוז מסוים מההכנסה, ומאפשרת הטבות מס על הפקדות נוספות – גם ניכוי מההכנסה החייבת וגם זיכוי ממס. ניתן לבחור בין קרן פנסיה, ביטוח מנהלים או קופת גמל. חיסכון פנסיוני לעצמאים הוא קריטי להבטחת הכנסה בגיל פרישה.

תשובה קצרה:
כסף שמשולם לכיסוי ביטוחי בלבד – נכות ושאירים – ולא נצבר כחיסכון.

תשובה מורחבת:
בקרנות פנסיה ובביטוחי מנהלים חלק מהכסף המופקד מדי חודש הולך לרכישת כיסויים ביטוחיים – פנסיית נכות ופנסיית שאירים. כספים אלה לא מצטברים ולא ניתן למשוך אותם. מטרתם להבטיח שהחוסך ומשפחתו יהיו מוגנים כלכלית אם יאבד את כושר עבודתו או ייפטר.

תשובה קצרה:
קרן פנסיה זולה יותר ומבוססת על תקנון אחיד; ביטוח מנהלים הוא חוזה אישי עם חברת ביטוח.

תשובה מורחבת:
קרן פנסיה פועלת לפי תקנון אחיד לכל החוסכים, כוללת כיסוי נכות ושאירים, ודמי הניהול בה נמוכים בדרך כלל. ביטוח מנהלים הוא חוזה אישי מול חברת ביטוח הכולל חיסכון, ביטוח חיים ואובדן כושר עבודה. בעבר ביטוח מנהלים הציע יתרונות ייחודיים כמו מקדם קצבה מובטח, אך כיום ההבדלים פחות משמעותיים. ההחלטה בין השניים תלויה בצרכים אישיים.

תשובה קצרה:
קצבה חודשית שמקבלים אם לא ניתן לעבוד בגלל מחלה או תאונה.

תשובה מורחבת:
פנסיית נכות היא כיסוי ביטוחי שנכלל בקרן הפנסיה. אם החוסך אינו מסוגל לעבוד עקב מחלה או תאונה, הוא זכאי לקצבה חודשית עד גיל פרישה. גובה הקצבה מחושב לפי השכר המבוטח ותנאי הקרן. מטרת הכיסוי היא לשמור על הכנסה שוטפת גם כאשר לא ניתן לעבוד.

תשובה קצרה:
קצבה חודשית שמקבלת המשפחה אם המבוטח נפטר.

תשובה מורחבת:
פנסיית שאירים מבטיחה שבמקרה פטירה של החוסך, בן או בת הזוג וילדיו יקבלו קצבה חודשית שתחליף חלק מהכנסתו. זהו רכיב ביטוחי אוטומטי בקרן פנסיה. גובה הקצבה תלוי בשכר המבוטח ובתנאי התקנון.

תשובה קצרה:
הבחירה קובעת את רמת הסיכון של הכסף שלכם ומשפיעה על גובה הקצבה בעתיד.

תשובה מורחבת:
כספי הפנסיה מושקעים במסלולים שונים: מנייתי (סיכון גבוה ופוטנציאל תשואה גבוה), אג"חי (סיכון נמוך), כללי, או מסלול מותאם גיל. מי שצעיר יכול להרשות לעצמו לקחת יותר סיכון ולנצל את פוטנציאל הצמיחה. ככל שמתקרבים לפרישה, עדיף לעבור למסלול יציב יותר. הבחירה במסלול המתאים יכולה להשפיע משמעותית על סכום הפנסיה שתקבלו.

תשובה קצרה:
מגישים בקשת ניוד לקרן החדשה, ללא מס ובלי קנס.

תשובה מורחבת:
החוק מאפשר מעבר חופשי בין קרנות פנסיה. פונים לקרן החדשה, ממלאים טופס ניוד, והכסף מועבר תוך כמה שבועות. לא משלמים מס ולא קנס, והזכויות שנצברו נשמרות. כך ניתן להשוות דמי ניהול ותשואות ולעבור לקרן עם תנאים טובים יותר.

תשובה קצרה:
טופס שהמעסיק ממלא בסיום העסקה ומפרט את כספי הפיצויים שנצברו.

תשובה מורחבת:
טופס 161 הוא מסמך חובה שמעסיק מעביר לעובד עם סיום העסקה, בין אם בפרישה ובין אם בעזיבה. הוא מפרט את כספי הפיצויים שנצברו. העובד מגיש מצדו טופס 161א כדי לבחור מה לעשות עם הכסף – למשוך אותו, לנייד לחיסכון פנסיוני, או להשאיר. מילוי נכון של הטפסים חשוב כדי לנצל פטורים ממס.

תשובה קצרה:
כן, ניתן להפקיד באופן עצמאי לקרן הפנסיה גם בלי מעסיק.

תשובה מורחבת:
גם מי שאינו שכיר יכול להמשיך להפקיד לקרן הפנסיה שלו כהפקדה עצמאית. הפקדות כאלה שומרות על הכיסוי הביטוחי לנכות ושאירים, ומגדילות את החיסכון לעתיד. ללא הפקדות, הכיסוי הביטוחי עלול לפוג לאחר תקופה מסוימת.

תשובה קצרה:
הסכום הכולל שנצבר בקרן הפנסיה שלכם לאורך השנים.

תשובה מורחבת:
הצבירה הפנסיונית היא סך כל ההפקדות של העובד, המעסיק והפיצויים, בתוספת הרווחים מהשקעות ובניכוי דמי הניהול. זהו הסכום שעליו מחשבים את הקצבה החודשית שתקבלו בפרישה.

תשובה קצרה:
דרך אתר 'הר הכסף' או 'הר הביטוח' של משרד האוצר, בחינם.

תשובה מורחבת:
משרד האוצר מפעיל את אתר 'הר הכסף' – שירות חינמי שבו ניתן לאתר חשבונות פנסיוניים ישנים שנשכחו. רבים מגלים שם קופות גמל שלא ידעו על קיומן. מומלץ לבדוק אחת לכמה שנים ולאחד חשבונות כדי לחסוך בדמי ניהול.

תשובה קצרה:
הקרן נשארת על שמכם – אפשר להמשיך להפקיד, לנייד לקרן אחרת, או להקפיא.

תשובה מורחבת:
עזיבת עבודה אינה משמעה איבוד הפנסיה – החיסכון ממשיך להיות רשום על שמכם. ניתן להמשיך ולהפקיד כעצמאי, לנייד את הכספים לקרן אחרת, או להקפיא את ההפקדות. חשוב לשמור על רצף ביטוחי כדי שכיסויי הנכות והשאירים לא יתבטלו.

תודה

פרטיך התקבלו ובקרוב השליטה הפיננסית עוברת לידיים שלך!

רגע לפני
שיוצאים לדרך

אוליב מזמינה אתכם להרשם כבר עכשיו להיות הראשונים לחסוך.

בקרוב ישלח עדכון על תחילת הפעילות